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6月30日下午,山东科技大学泰安校区资源学院副院长秦广鹏,资源工程系主任张培鹏,地质工程系主任张丽,研究生办公室主任商岩冬,辅导员王淦到山东鼎安检测技术有限公司开展“访企拓岗”活动并进行交流。
日前,按照《山东省发展和改革委员会关于开展2022年省级服务业创新中心申报工作的通知》(鲁发改服务〔2022〕72号)有关要求,在各市发展改革委审核推荐的基础上,省发展改革委组织开展了山东省2022年省级服务业创新中心评审认定工作,经第三方评估,初步提出了拟认定的29家省级服务业创新中心名单,山东鼎安检测技术有限公司实力上榜。
6月2日,山东省市场监督管理局关于批准发布《地下水超采综合治理评估技术指南》等5项山东省地方标准的公告,山东鼎安检测技术有限公司DB37/T 4509-2022《矿井防爆门(防爆井盖)安全检测技术规范》、DB37/T 4510-2022《矿井供电系统电能质量检测技术规范》两项标准予以公布。这标志着鼎安公司在标准制修订工作中取得长足进步,公司技术创新再上新台阶。
时间一晃而过,转眼间到公司已经一个月了。在这短短的一个月里,却让我感到公司领导对工作的精益求精、不断创新,让我感受到加入鼎安公司是极其幸运的。在这段时间里,领导和同事在工作上给予了我极大的帮助。在这一个月的时间里,在大家的悉心关怀和指导下,通过自身的努力,各方面均取得了进步。
遵守各项规章制度,认真工作,使自己素养不断得到提高。爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。在这一个月的时间里,我能遵守公司的各项规章制度,兢兢业业做好本职业工作,从未迟到早退,用满腔热情用心、认真地完成好每一项任务,认真履行岗位职责,平时生活中团结同事,不断提升自己的团队合作精神。
认真学习岗位职能,工作潜力得到了提高。根据目前工作分工,我的主要工作任务是现场采样。通过完成各项现场采样工作,让我认识到一个称职的采样人员应当具有良好的专业基础。
通过日常工作积累使我对公司有了更新的认识。作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说,尽管在过去的工作中积累了工作经验,但刚进入公司,难免还是有点压力。为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境,有问题及时请教同事,用心学习工作所需要的各项专业知识,努力提高自己的业务水平。这段时间我学到了很多知识,自己的技术水平也得到了很大提高,过得十分充实和快乐,再累也是值得的!
感谢在这段时间帮助过我的领导和同事,正是因为有了他们无微不至的关怀和不厌其烦的帮助,才使我得于尽早从那种紧张情绪中解放出来,使我尽快地适应了环境,全心投入于工作。
今后,我要时刻保持高昂的学习激情,不断地补充知识,提高技能,以适应公司发展。不仅仅要发挥自身的优势,更要通过学习他人的经验,来提高自身的素质。