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6月30日下午,山东科技大学泰安校区资源学院副院长秦广鹏,资源工程系主任张培鹏,地质工程系主任张丽,研究生办公室主任商岩冬,辅导员王淦到山东鼎安检测技术有限公司开展“访企拓岗”活动并进行交流。
日前,按照《山东省发展和改革委员会关于开展2022年省级服务业创新中心申报工作的通知》(鲁发改服务〔2022〕72号)有关要求,在各市发展改革委审核推荐的基础上,省发展改革委组织开展了山东省2022年省级服务业创新中心评审认定工作,经第三方评估,初步提出了拟认定的29家省级服务业创新中心名单,山东鼎安检测技术有限公司实力上榜。
6月2日,山东省市场监督管理局关于批准发布《地下水超采综合治理评估技术指南》等5项山东省地方标准的公告,山东鼎安检测技术有限公司DB37/T 4509-2022《矿井防爆门(防爆井盖)安全检测技术规范》、DB37/T 4510-2022《矿井供电系统电能质量检测技术规范》两项标准予以公布。这标志着鼎安公司在标准制修订工作中取得长足进步,公司技术创新再上新台阶。
转眼又到了年底,梳理了一下一年的工作,当写完工作总结的时候,发现今年与去年相比,还是罗列下来的那几项工作,一年忙忙碌碌,机械式的重复着同样的工作,可能几年以后,会渐渐的失去对工作的热情。
反观那些每天都保持着热情上班的人,他们在每天的工作中,有一双善于发现的眼睛,一个不停思考的大脑,眼睛去发现工作中存在的问题,大脑思考解决问题的方法以及创新思维,在整个过程中,整个人全身心的投入进去,每一天都在挑战中,挑战昨天的自己,挑战问题,那工作效率也会相应的提高,同时也能带动周围人的工作态度。
在新的一年,我要积极改变工作方式方法,在日常的小小试验中,也可能存在创新点,要勇于挑战自己,让自己的工作变得更加的充实和有意义。